''Program obuke na radu i zapošljavanja za mlade osobe je osmišljen tako da 12 mladih u četiri grada u Crnoj Gori dobije priliku da obavi radnu praksu kod poslodavca u trajanju od tri mjeseca. Troškove učešća mladih u programu pokriva naša organizacija, te odabrani poslodavci neće imati nikakvih finansijskih obaveza prema mladim učesnicima Programa. Na taj način i poslodavac i mlada osoba imaju višestruku korist, uz mogućnost nastavka radnog odnosa”, objašnjava Nardi Ahmetović, koordinator projekta.
Kako je naveo Ahmetović, program je prilika da se razbijaju predrasude koje javnost ima o osobama iz romske i egipćanske populacije.
''Mladi ljudi žele da rade i posjeduju vještine i znanja, a nedostaju im prilike za zaposlenje. U okviru projekta ostvarili smo saradnju sa opštinama koje učestvuju u projektu. Ovim putem im još jednom zahvaljujemo na ustupanju prostora i pozivamo ih da uzmu učešće u Programu u formi poslodavca”, dodao je Ahmetović.
Poslodavci koji su zainteresovani za Program sve informacije i prijavnu formu mogu naći na linku INFORMACIJE ZA POSLODAVCE, a to mogu uraditi do 8. maja u 00 časova.
Projekat je osmišljen na osnovu rada NVO "CAREP" sa mladim Romima/Romkinjama i Egipćanima/Egipćankama u prethodnih pet godina, gdje se pokazalo da mladi obrazovani pripadnici RE zajednice imaju manje prilika za zapošljavanje u poređenju sa vršnjacima, pripadnicima većinske zajednice.
''Ova činjenica ukazuje na to da je potrebno ekonomski osnažiti mlade nezaposlene Rome i Egipćane kroz podsticaj zapošljavanja - sprovođenjem mjera aktivnog zapošljavanja'', rekao je on.
Program obuke na radu i zapošljavanja je jedna u nizu aktivnosti projekta “Karijerna karta za mlade Rome/kinje - #OdEdukacijeDoZapošljavanja”, koji je podržan u okviru projekta “Jačanje civilnog društva za podršku održivom socio-ekonomskom razvoju Crne Gore”, kojisprovode Help - Hilfe zur Selbsthilfe i Juventas. Projekat finansira Delegacija Evropske unije a ko-finansira Ministarstvo javne uprave.
