Nikšić Vrijeme
0.8°C Malo oblačno

“Novinarstvo donosi rezultat - utiče na vašu zajednicu ili društvo na najprogresivniji način”

Sindikat Tosčelika: Ukidanjem treće smjene pravi se vještački višak zaposlenih

69847172_1212548992273677_5480343622194823168_n
onogost.me
  • Autor Marija Vujovic
  • 11.09.2019. u 09:33

Rukovodstvo Željezare Tosčelik donijelo je odluku da se u kovačnici, rad koji se dosad odvijao u tri smjene, sada radi u dvije - prvoj i drugoj. To indirektno za sobom vuče posljedice kao što su smanjenje zarada zaposlenima u visini od 50 do 100 eura, kazao je predsjednik Sindikata te fabrike Željko Rabrenović u izjavi medijima povodom pomenutih promjena.

Kako je rekao, ako se ima u vidu da su ove zarade ovakve kakve jesu, na sadašnjem nivou veoma male, to je značajan udar na budžet svih zaposlenih.

“Svi znamo da smo ljudi koji imaju porodice, koji imaju djecu, koji moraju da žive, ali kako, sa kojim primanjem? Zbog toga je juče bio sastanak. Na tom sastanku je odlučeno da će radnici i dalje dolaziti u treću smjenu, iako im je prethodne noći bio zabranjen ulazak u fabriku od strane radnika obezbjeđenja, međutim, posle kraćeg razgovora im je dozvoljeno da uđu”, objasnio je on i dodao da je situacija u cjelokupnoj fabrici na alarmantnom nivou.

To znači, kako objašnjava, da nije samo problem u kovačnici, već i u ostalim pogonima, a najveći je u pogonu čeličane. Tu je, kaže, problem sa manjkom radne snage, a i ovo što radi je preopterećeno.

“Plate su male, nikakve, tražimo njihova povećanje. Obećanje za to smo dobili od izvršnog direktora na sastancima, koje smo imali sa radnicima kovačnice i radnicima čeličane prije nekoliko mjeseci. Rečeno je da ćemo dobiti to povećanje početkom godine, znači posle Nove godine, ali kako da očekujemo povećanje plate ako se sad radnicima smanjuju plate na ovaj način od 50 do 100 eura. Mi smo mišljenja da se ovako pravi vještački višak zaposlenih, konkretno u pogonu kovačnice”, smatra on.

U kovačnici rade 60 do 70 radnika, a ukupno u Željezari je zaposleno 302 radnika, od čega, kako je rekao Rabrenović, ugovoraca ima možda tridesetak i više.

Radnička plata je, prema njegovim riječima, na nivou od 380 do 400 eura.

“Govorimo o prosječnoj zaradi, što iza sebe vuče dosta ljudi koji imaju niža primanja”, pojasnio je on.

Danas u podne održan je sastanak Sindikata sa poslovodstvom, ali, nažalost, nijesu došli do kompromisa.

“Nema napretka u razgovoru. Svi su ostali na dosadašnjim stavovima, i menadžment i radnici kovacnice. Menadžment je kazao da će pokušati da nađe alternativno rješenje. Za sada smo u.pat poziciji. Radnici će i dalje nastaviti da dolaze da rade u treću.smjenu”, zaključio je Rabrenović.
 

,,Pričajmo iskreno, bez uvreda, laži i spinovanja.”​

Ovaj razgovor se vodi prema Onogoštovim pravilima. Molimo, pročitajte pravila prije ulaska u diskusiju.

Ostavi komentar

Vaša email adresa neće biti objavljivana. Neophodna polja su označena sa *

Povezani članci

Odbor direktora EPCG (OD EPCG) u novi sastav Odbora direktora CEDIS-a imenovao je Vladimira Čađenovića, Jovana Sinanovića, Mirsada Džudževića, prof. dr Vladana Radulovića i Iliju Miljanića.
Prema Pravilniku o bližoj sadržini i načinu uspostavljanja evidencije parcela poljoprivrednog zemljišta podaci o referentnoj parceli upisuju se u SIZEP sistem na osnovu izjave nosioca poljoprivrednog gazdinstva, ucrtavanjem granica referentnih parcela na digitalnoj ortofoto mapi.