To je za naš portal ocijenio predsjednik Sindikata radnika Željezare-EPCG Ivan Vujović.
Iako su pomaci napravljeni, pravi značaj sindikalne borbe pokazao se prije tri i po godine, kada je Željezara vraćena u državno vlasništvo. Danas Sindikat radnika Željezare važi za jedan od najaktivnijih i najprepoznatljivijih u Nikšiću.
Vujović ističe da je ključni iskorak napravljen potpisivanjem Kolektivnog ugovora, koji je, kako kaže, imao presudnu ulogu u očuvanju radnih mjesta prije godinu i po dana. Zahvalio je bivšem izvršnom direktoru Đorđiju Manojloviću čijim je zalaganjem potpisan ugovor.
“Zahvaljujući matičnoj kompaniji EPCG, mi danas imamo posla i zahvaljujući tome prošlu godinu smo završili pozitivno. Sama ta činjenica i zarade zaposlenih dovoljno govore da je mnogo bolje kada su veliki industrijski kompleksi, kao što je Željezara u vlasništvu države, a ne privatnika. Zbog toga ovom prilikom želimo da iskažemo zahvalnost EPCG i njenom rukovodstvu”, kazao je Vujović.
U Željezari je trenutno zaposleno 277 radnika, od čega 250 na neodređeno, a 27 na određeno vrijeme. Sindikat okuplja 257 članova, što je više od 90 odsto zaposlenih.
„To dovoljno govori o snazi i jedinstvu sindikata. Sindikat ne čini jedan čovjek, već svi zajedno, i to je naša najveća snaga“, poručio je Vujović.
Govoreći o radu sindikata, podsjetio je na težak period prije tri godine, kada su se radnici suočili sa neizvjesnošću.
“Imali smo jednostavan izbor da se borimo ili da prihvatimo da idemo kući. Mi kao ljudi koji su proizvodili čelik, nijesmo smjeli da prihvatimo poraz zbog Željezare, zbog svih bivših radnika, naših porodica i istorije same Željezare. Sigurno da je najveći uspjeh povratak Željezare u državno vlasništvo. Rekao bih da to nije samo naš uspjeh, već i cijele države. Samo treba pogledati koliko danas vrijedi imovina Željezare. Bitno je istaći povratak radnika na svoja radna mjesta, jer je to i bila suština cijele ove borbe. Potpisivanje već pomenutog Kolektivnog ugovora po prvi put u istoriji Željezare, što nije bio lak posao. Najvažniji uspjeh je što danas radnici rade i što smo prošlu godinu završili pozitivno i pokazali da kupovina Željezare nije bila greška države”, ocijenio je Vujović.
Naglašava da je jak sindikat ključan za funkcionisanje svake kompanije.
“Ako je sindikat jak, jaki su i radnici i poslodavci. Jak sindikat motiviše poslodavca da bude još jači i ta snaga se prenosi na radnike u vidu njihovih zarada, što je najvažnije za svakog čovjeka”, ocijenio je on.
Iako je zadovoljan trenutnim stanjem u Željezari u odnosu na raniji period, Vujović ističe da ima prostora za dalji napredak.
Trenutno su u završnim pregovorima oko usvajanja Pravilnika za stambene potrebe radnika Željezare, što u toj fabrici nije postojalo od 1997. godine.
“Ovom prilikom želim da se zahvalim članovima Odbora direktora EPCG-Željezare koji su pokazali da su na stranu zaposlenih i njihovih porodica. Ovdje bih morao da izdvojim predsjednika Odbora direktora koji za razliku od ostalih članova nije pokazao osjećaj za brigu o zaposlenima. Očekujemo i pregovore oko korekcije nekih K1 koeficijenata (osnovne zarade) i očekujemo da će se to desiti u narednom periodu”, kazao je Vujović kome je Unija slobodnih sindikata Crne Gore juče dodijelila Prvomajsku nagrada za najistaknutijeg sindikalnog aktivistu za 2026. godinu.
