USSCG: Izmjenama zakona omogućiti dijelu radnika odlazak u penziju

Iz USSCG podsjećaju da su istu inicijativu podnosili 2021. i 2022. godine svim poslaničkim klubovima u prethodnim mandatima, međutim, do danas nije bilo odgovora.

„Inicijativom su predložili proširenje nadležnosti Fonda rada kako bi bio u mogućnosti da uplati doprinose za penzijsko i invalidsko osiguranje na iznos minimalne zarade onim zaposlenima koji su stekli jedan od uslova za ostvarivanje prava na penziju, a kojima od strane poslodavca nisu uplaćeni doprinosi za penzijsko i invalidsko osiguranje za ostvareni efektivni radni staž“, navodi USSCG u inicijativi.

Za realizaciju te inicijative, kako kažu u USSCG, postoje namjenska finansijska sredstva koja se po osnovu doprinosa izdvajaju za Fond rada.

Ta sredstva na godišnjem nivou iznose oko 5.000.000 eura od čega se svega sedam odsto koristi za trenutne nadležnosti Fonda, dok se 93 % tih sredstava preusmjerava za druge budžetske jedinice.

„Činjenica da zaposleni ne mogu da ostvare pravo na penziju, odnosno pravo na punu penziju, zato što im poslodavci prilikom isplate zarade nisu uplatili doprinose za penzijsko i invalidsko osiguranje, direktna je posljedica nepostupanja nadležnih institucija, što predstavlja odgovornost države. Imajući u vidu navedeno, ovim urgiramo da u skladu sa ovom inicijativom u Skupštini Crne Gore pokrenete postupak za izmjene i dopune Zakona o Fondu rada, kako bi se uplatom nedostajućih doprinosa za penzijsko i invalidsko osiguranje ispravila nepravda prema brojnim zaposlenima i stvorili uslovi da oni ostvare svoja prava iz radnog odnosa koja su stekli po osnovu ostvarenog efektivnog radnog staža“, navodi se u inicijativi koju potpisuje generalni sekretar USSCG Srđa Keković.